directrice adjointe et secrétaire générale de l'EHESP

directrice par intérim de l'Ecole des hautes études en santé publique

directrice générale de l'Etablissement français du sang

directrice générale

–

ordonnateur, les liquidations de dépenses, les certificats de réimputation, les ordres de recettes et les ordres de reversement , – sous réserve des dispositions du règlement intérieur des contrats et marchés de l'établissement , – pour les contrats et marchés d'un montant inférieur à 133 000 euros (HT), – les marchés , – leurs actes préparatoires , – les actes relatifs à leur exécution, – pour les contrats et marchés d'un montant égal ou supérieur à 133 000 euros (HT)

les actes préparatoires et les actes relatifs à l'exécution de ces contrats et marchés , – les notes de services, instructions et correspondances générales pour l'exécution des missions qui lui sont confiées , – la certification conforme des copies des actes ou contrats de l'Etablissement public , – les ordres de mission concernant les personnels de l'Etablissement français du sang à l'exception des directeurs , – les contrats de travail à durée déterminée et indéterminée

directrice générale d'un établissement de santé ; 31 ans d'activités professionnelles

à compter de la date de réception dans leur grade

Défense et anciens combattants

Ministère de la santé, de la jeunesse, des sports et de la vie associative

Au grade de chevalier

directrice des ressources humaines

tous actes ou décisions concernant les engagements d'actions en justice, mémoires en réponse et en réplique, appels, pourvois en cassation, acquiescements, désistements, mainlevées avec ou sans paiement et les transactions civiles autres que celles accordées en exécution de l'article L. 153-2 du code forestier

dans la limite de leurs attributions respectives

directrice des ressources humaines, pour signer tous actes ou décisions concernant la gestion des personnels, à l'exclusion des décisions ayant le caractère de règlement général

directrice des ressources humaines

dans la limite de leurs attributions respectives

directrice des ressources humaines, pour signer tous actes ou décisions concernant la gestion des personnels, à l'exclusion des décisions ayant le caractère de règlement général